Agent de développement des énergies renouvelables / agente de développement des énergies renouvelables

Accès dès bac + 2Fonction publique

Comment fait-on baisser la facture d'énergie d'une commune sans éteindre la piscine ni les cantines ? C'est le travail de l'agent de développement des énergies renouvelables.

Le métier

Tu te demandes peut-être comment une ville réduit sa consommation d'énergie tout en gardant ses équipements en marche. Dans ce métier, c'est précisément la question à résoudre. L'agent de développement des énergies renouvelables repère les bâtiments mal isolés, les fenêtres qui laissent passer l'air et les éclairages publics qui consomment trop. Il cherche ensuite les solutions techniques pour corriger ces gaspillages et diminuer à la fois les coûts et les émissions de gaz à effet de serre.

Son terrain de jeu, ce sont les projets : solaire thermique ou photovoltaïque, éolien, géothermie, biogaz, bois-énergie. Il étudie le dimensionnement, le coût et la rentabilité d'une installation, trouve les financements et suit la mise en place. Il peut par exemple alimenter des véhicules électriques municipaux en solaire ou faire chauffer une piscine grâce à des capteurs.

Il travaille avec les élus, les services de la collectivité, la population, mais aussi les services déconcentrés de l'État, les agences d'urbanisme, les bailleurs sociaux ou les chambres consulaires. Le métier est aussi appelé chargé de mission énergies renouvelables ou responsable énergie.

Une journée de travail

Une bonne partie de la journée se passe au bureau. L'agent rédige le cahier des charges d'une étude, monte les dossiers, gère les procédures et cherche des subventions, notamment auprès de l'Ademe ou des conseils régionaux. Il assure aussi une veille sur la réglementation et sur l'évolution des techniques, car les règles et les appareils changent vite.

Le reste du temps, il sort du bureau pour rencontrer les partenaires, animer des réunions, sensibiliser les habitants aux écogestes et présenter ses projets aux élus. Des déplacements occasionnels sont à prévoir. Pour convaincre, il organise aussi des colloques, des expositions ou des conférences.

Les qualités qui comptent

Il faut d'abord de solides bases en énergétique et en thermique, ainsi qu'une bonne connaissance des énergies renouvelables. Mais un projet ne se réalise pas seul : savoir argumenter, convaincre et écouter compte autant. Le goût du contact et la capacité à travailler en équipe sont particulièrement appréciés. Côté méthode, il faut maîtriser les outils bureautiques, savoir rédiger et synthétiser, et connaître les règles juridiques et les financements pour écrire un cahier des charges solide.

Conditions de travail

La plupart des postes se trouvent dans les grandes villes qui ont un service énergie, ou dans des structures dédiées comme les agences locales de l'énergie. Les communes, communautés d'agglomération et métropoles se regroupent de plus en plus en réseaux pour mener une politique énergétique durable. Le métier relève de la fonction publique territoriale. On peut y être fonctionnaire, en tant qu'attaché, rédacteur ou animateur selon ses diplômes, ou contractuel, recruté pour un projet précis. Le salaire de débutant indiqué est de 1867 euros brut par mois. Le métier est en tension selon le CNFPT, et il existe quelques postes dans la fonction publique d'État, au ministère de la Transition écologique.

Comment y accéder

Pour accéder à ce métier, il faut un niveau bac + 2 au minimum. Un BTS maintenance des systèmes, option C systèmes éoliens, se prépare en deux ans après le bac. Un BUT métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques, ou un BUT génie civil-construction durable, se fait en trois ans, éventuellement complété par une licence professionnelle du domaine de l'énergétique.

Les niveaux bac + 5 passent par un diplôme d'ingénieur généraliste orienté thermique, complété par des stages dans les énergies renouvelables, ou par un master en énergie, énergétique ou thermique. On compte aussi 30 masters mention énergie en école ou à l'université, et 13 en apprentissage. Côté licences professionnelles, 43 mention métiers de l'électricité et de l'énergie se font en apprentissage. Pour devenir fonctionnaire territorial, il faut réussir un concours de catégorie A ou B, dont le détail est sur le site du CNFPT.

Notre conseil

Si tu hésites, commence par regarder un projet concret près de chez toi : une école qui a changé sa chaudière, un parc solaire, une piscine municipale. Demande-toi si tu aimerais expliquer ce genre de projet à des élus et à des habitants. Si oui, un BTS ou un BUT peut être une bonne première étape, avant de décider de poursuivre en licence pro ou en master.

Rédaction MyAvenir, avec l'aide de l'IA, à partir des données officielles : Onisep, répertoire des métiers de France Travail, catalogue de l'apprentissage. Les chiffres sont vérifiés automatiquement.

Lire aussi la fiche de l'Onisep · Données mises à jour le 10/11/2026.